:::: MENU ::::

Tuesday, May 31, 2016

Beberapa waktu yang lalu, kawan-kawan yang duduk di bangku SMA kelas 3 baru saja menyelesaikan ujian nasional dan perpisahan. Nah, aktifitas yang dilakukan selepas dari bangku SMA tentu beragam, ada yang melanjutkan kuliah, ada juga yang langsung bekerja. Dalam posting kali ini saya ingin berbagi mengenai cara membuat surat lamaran kerja bagi mereka yang ingin melamar pekerjaan ke sebuah perusahaan atau sebuah badan usaha lainnya.


lowongan kerja

Perlu diketahui bahwa dalam membuat surat lamaran kerja, ada beberapa hal yang harus diperhatikan, khususnya dalam isi surat, yaitu:
  1. Sumber informasi
  2. Posisi yang dilamar
  3. Sekilas data diri pelamar
  4. Lampiran-lampiran
Baiklah, berikut akan saya jelaskan satu persatu.
 
Sumber Informasi
Sumber informasi dalam sebuah surat lamaran kerja adalah sumber dari mana anda mendapatkan informasi mengenai adanya lowongan kerja di perusahaan tersebut. Sebagai contoh misalnya anda mendapat informasi dari surat kabar maka dalam paragraf awal surat lamaran kerja anda bisa ditulis seperti berikut:
"Berdasarkan informasi yang saya peroleh dari surat kabar ....... edisi ...... tanggal ........., bahwa perusahaan yang bapak/ibu pimpin membutuhkan ......"
Posisi yang dilamar
Biasanya, dalam sebuah iklan lowongan pekerjaan akan dijelaskan posisi apa yang dibutuhkan. Nah, dalam surat lamaran kerja anda, silahkan cantumkan posisi yang dilamar berikut kode posisi jika memang ada.

Sekilas data diri pelamar
Dalam surat lamaran kerja, anda juga dapat menyajikan sekilas tentang diri anda sebagai bahan referensi awal bagi HRD untuk mempertimbangkan apakah anda cukup layak untuk melanjutkan ke tahap berikutnya dalam proses recruitment.

Lampiran-lampiran
Untuk menambah nilai anda dimata HRD, silahkan anda sajikan lampiran-lampiran yang ada dalam surat lamaran anda, misalnya jika anda mempunyai pengalaman kerja di tempat lain, cantumkan surat paklaring (pengalaman kerja) dari perusahaan tersebut di surat lamaran kerja anda.

Di era teknologi seperti sekarang ini, dimana semua sudah serba praktis, lamaran kerja tidak lagi dibuat secara konvensional, tetapi sudah secara digital. Banyak sekali situs-situs yang dapat anda manfaatkan untuk mencari kerja seperti JobsDB, Jobstreet, dan situs lain yang semisalnya. Di dalam situs-situs tersebut, anda dapat membuat resume mengenai diri anda sehingga para penyedia lowongan kerja dapat membacanya sebelum memutuskan apakah akan memanggil anda atau tidak untuk proses recruitment selanjutnya.

Namun, bagi anda yang akan membuat surat lamaran kerja secara manual, silahkan download contohnya disini.